松山区全面贯彻落实防控期间稳就业各项政策
来源:松山区人民政府     发布时间:2020-03-25 10:35    

  疫情防控期间,我局积极贯彻落实稳就业各项政策,并取得了初步成效。

  一、落实农民工管理服务政策

  做好信息收集和协同保障,发挥区-乡镇(街道)-村(社区)三级就业服务平台作用,通过电话、微信等渠道,摸清法定劳动年龄内有就业意向劳动力基本情况和拟返原工作岗位及拟外出打工的农民工情况。截止3月17日,本地区外出农民工总数为8273人,拟外出务工总数为23108人,已经返岗复工农民工总数为6033人。做好“点对点”服务,每日对“点对点”用工对接服务平台进行维护,通过电话逐人了解目前所在地、是否已返岗、是否已复工等信息。截止3月17日,平台上企业人员输出信息共20条,已维护20条;农民工输出信息共26条,已维护26条。协助完成出行备案,对于集体到赤峰市外务工人员,开展“点对点”包车直达运输。截止3月17日,组织专车34次,输入输出运送返岗复工626人。

  二、落实疫情防控公益性岗位开发政策

  面向城镇登记的“4050”失业人员、贫困户(包括脱贫不脱政策人员)等八类就业困难人员,按照“特事特办、简化手续”的要求开发疫情防控临时公益性岗位22个,专门从事疫情防控普查、协管、保洁等工作。目前,22人已经全部上岗。

  三、落实稳岗返还政策和待遇保障政策

  对符合条件的中小微企业,协助其申请稳岗返还,返还标准为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的50%。对面临暂时性经营困难的中小微企业,返还标准为上年度6 个月企业及其职工应缴纳社会保险费的50%。目前,已经向市局申报了第一批符合政策的稳岗返还,涉及企业100家,资金162.15万元,预计3月底待市局下拨资金后发放到位。新申领失业保险金人员在疫情期间不受申领时限限制,可延期办理。正在享受失业保险待遇人员正常按月发放,切实保障失业人员基本生活。

  四、落实失业保险费“缓缴”、“减免”政策

  积极落实失业保险费“缓缴”政策。允许受疫情影响面临暂时性经营困难、无力缴纳失业保险费的企业缓缴失业保险费,缓缴期最长6个月,逾期缴纳失业保险费的,经报备后,不计收滞纳金。自2 月至6 月对中小微企业免征失业保险的单位缴费;自2 月至4 月对大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)减半征收失业保险的单位缴费。经统计我区共有1家大型企业(宏基建筑)、857家中小微企业能够享受失业保险减免政策。